Molevitten søger 2 pædagogmedhjælpere.

Emilie Bjergegaard

Onsdag d. 16. aug. 2023 - kl. 12:26

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Om jobbet:
I Molevitten har vi 2 tidsbegrænsede pædagogmedhjælper stillinger ledige. Den ene stilling er fra d. 1. september til d. 31.december 2023 i vuggestuen og på 32 timer. Den anden stilling er i børnehaven, fra d. 16. september til d. 31 juli 2024 og på 30 timer. Eller snarest derefter

Molevitten er en forholdsvis nyopstartet institution, vi er flyttet i helt nye lækre lokaler d. 1.2.23. Vi er en 4 gruppers institution, med to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper. I Molevitten er et helt hus og vi samarbejder på tværs af stuerne og hjælper hinanden når der er behov for det.
Vi søger pædagogmedhjælpere, der kan se det sjove i at tilbringe tid sammen med børn, der kan se tingene fra børnenes perspektiv og som kan ændre praksis, hvis det vi gør, ikke virker.
Som kan lide at være ude i al slags vejr, kan rulle ned af bakken, slå en kolbøtte og give en masse krammere og nærvær.

Din profil:
Rummelig, ser forskellighed som en styrke, hos både børn, forældre og kollegaer
-Kan danne gode og trygge relationer
-Du er fleksibel og kan rumme flere funktioner
-Kan arbejde selvstændigt og tager initiativ og ansvar
-Du kan lide at bevæge dig sammen med børnene
-Du vil øve dig i at give og modtage kollegial feedback
-Du kan bevare roen og overblikket i en, til tider, hektisk hverdag
-Du er imødekommende, og stabil

Derfor skal du vælge os:
Dygtige og engagerede kollegaer
-En mangfoldig personalegruppe, der vil modtage dig med åbne arme
-Kollegaer, der vil hjælpe dig godt i gang
-En skøn børneflok
-Engagerede forældre
-En institution hvor alle skal føle sig velkomne
-En leder der forventer, at alle bidrager til den gode stemning og det gode børneliv.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen

Ugentligt timetal: Deltid

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Ditte Pedersen på telefon.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfrist: 28-08-2023

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/

De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement